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各成员企业召开会议贯彻集团“两学一做”学习教育动员会精神

发布时间:2019-08-26 00:07:04 文章来源: 阅读次数:87
各成员企业召开会议贯彻集团“两学一做”学习教育动员会精神   集团党委“两学一做”学习教育工作动员会召开后,连日来,各二级公司立即行动,纷纷召开会议贯彻落实集团会议精神,制定实施方案,部署相关工作。
  联华股份党委召开学习教育动员会,公司党委书记、副董事长祁月红要求各级党组织做到“三个结合”:一是结合“两学一做”专题学习,要切实履行党风廉政建设“两个责任”。二是结合“两学一做”专题学习,切实发挥党组织、党员在企业创新转型中的重要作用。三是结合“两学一做”专题学习,切实发挥企情民意气象站“通企情、察民意、集民智、解民忧、聚民心”积极作用。
  百联股份党委制定了“两学一做”学习教育实施方案,并召开工作动员会,解读重要意义、布置相关工作、提出学习要求。实施方案中既明确了学习教育的重要意义和总体要求,也结合企业党建工作的实际,融入了特色主题活动。要求各成员企业党组织要结合集团“三建三创”要求、百联股份“争当改革先行者、彰显党员新风采”主题活动、“党组织生活创意设计评比”以及企业经营、党建工作实际开展学习教育。
  物贸股份党委召开直属企业党组织书记会议,传达集团党委动员会精神,专题布置公司开展“两学一做”学习教育工作并进行动员。公司党委领导在会上要求各直属企业党组织把“两学一做”学习教育,作为一项重大政治任务,加强对“两学一做”学习教育的领导,层层落实责任、强化组织保障、加强督查指导和舆论宣传,确保学习教育顺利开展并取得实效。
  百联电商召开动员大会,传达集团关于学习教育实施方案,详细布置了公司学习教育的各项工作。百联电商党委领导提出三点要求:一是要紧紧把握这次“两学一做”学习教育的重要意义和总体要求,要推动党内教育从“关键少数”向广大干部拓展,从集中性教育向经常性教育延伸;二是领导干部要带头示范,以身作则;三是要通过两学一做,联系实际解决问题。
  商投集团召开党政班子会议,组织传达百联集团“两学一做”学习教育动员会精神,并就商投集团如何做好“两学一做”学习教育展开讨论,真正做到早动员、早部署、早落实,为开展好“两学一做”学习教育打下基础。会议要求,在学习过程中紧紧围绕百联集团党委的工作部署和计划要求,要结合商投的工作特点,制定好学习计划和教育方法,注重突出思想建设和问题导向,认真开展好学习教育工作。
  新路达集团召开动员会,部署“两学一做”学习教育工作。新路达党委领导指出,要把握好“两学一做 ”学习教育在对象上具有广泛性、在内容上具有基础性、在形式上具有实践性的特点,并要求学习教育体现“四个结合”:一是要结合贯彻党中央、市委、百联集团党委和徐汇区委的指示;二是要结合《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》;三是要结合今年集团创新转型工作重点;四是要结合集团党委“抓机遇、补短板、破瓶颈、求发展 ”主题活动。
    现代物流党委坚持问题导向的原则,经过精心策划,组织开展了对公司系统全体党员、部分非党员、部分职工代表“两学一做”学习教育问卷调查。重点围绕党员理想信念、党的意识、宗旨观念、精神状态和道德行为等方面开展调查。使全体党员进一步掌握“两学一做”的内容,使党员立足本职,发挥先锋模范作用,带动非党员员工助推企业发展,起到积极的作用。公司党委将科学运用调查问卷的分析结果,有针对性的开展好本次专题学习教育活动。
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